Der geübte Umgang mit Krisensituationen.

Krisen-Medientraining klassisch

Krisen-Medientraining für Anfänger, Fortgeschrittene, geübte Kommunikatoren

Im Krisen-Medientraining lernen Sie – je nach Bedarf mit stärkerer/schwächerer Ausprägung für die einzelne Medienart (Wirtschafts-, Fach- oder Tagespresse; TV, Hörfunk) – den Umgang mit Krisensituationen.

In diesem Medientraining ist es wichtig, im Vorab-Briefing und auch im Praxis-Training zu eruieren, wo welche Risikofaktoren im Unternehmen schlummern oder bereits offen zu Tage getreten sind.

Des weiteren ist bei diesem Krisentraining die Frage relevant, welche Gruppen von Kritikern/Medien welche kritischen Argumente gegenüber dem Unternehmen bereithalten.

Derart individuell abgestimmt erarbeiten wir mit Ihnen Wordings und Interview-Strategien für Krisensituationen und entsprechende Live-Auftritte vor Kamera, Mikrofon und Notizblock.

Brücken ans sichere Ufer

Dabei lernen Sie im Krisen-Medientraining, wie Sie sich durch provokante Fragen nicht aus der Ruhe bringen lassen. Wie Sie bei nicht beantwortbaren Fragen souverän „Brücken“ zu Ihrer eigentlichen Botschaft bauen und damit wieder auf sicheren Boden zurückgelangen.

Aber wir werden Ihnen im Krisen-Medientraining auch zeigen, ab welchem Punkt Sie kritische Fragen nicht beantworten und abblocken sollten. Und wann Sie erst gar nicht erst ein Interview geben sollten.

Krisenerprobte Trainer

Hier kommen sehr erfahrene Krisentrainer zum Einsatz, die schon alle denkbaren Situationen durchgespielt und oft auch zusätzlich als Berater für ihre Kunden viele reale Problemfälle bewältigt haben, u.a. 

  • Insolvenzen, 
  • Lebensmittelskandale, 
  • feindliche Übernahmen.

 Und die meist zuvor als Investigativ-Journalisten die harte Interviewführung gelernt und praktiziert haben. Ideal für Ihr Krisen-Medientraining.

Krisentrainings werden generell mit Kameramann begleitet und finden bei Bedarf auch im TV-Studio statt. In jedem Fall wird die Kamerasituation mit Scheinwerfern und Mikrofon intensiv eingesetzt, um die Teilnehmer an mögliche reale Situationen und deren Bewältigung heranzuführen.

Bei Bedarf werden auch „Überfall-Interviews“ geübt, bei denen jeder Teilnehmer vor dem Trainingsort von einem TV-Team realitätsnah abgefangen und befragt wird.